Costituzione del Fondo per le Risorse Decentrate

Il rinnovo del CCNL Funzioni Locali del 23 febbraio 2026 introduce nuovi incrementi economici e nuovi vincoli tecnici nella costituzione del fondo per le risorse decentrate. Il presente servizio affianca l'ente nella costruzione del fondo anno 2026, garantendo la piena conformità normativa e fornendo agli uffici gli strumenti per gestire in autonomia gli adempimenti necessari alla contrattazione decentrata.

Contenuti del servizio

•             Costituzione del fondo anno 2026, di parte stabile e di parte variabile, secondo lo stanziamento delle predette risorse e nel rispetto dei documenti di programmazione contabile.

•             Incremento art. 58, comma 1, lett. b) del CCNL 23/02/2026 pari allo 0,14% del monte salari 2021, con il calcolo delle quote di competenza 2024 e 2025.

•             Incremento di cui all'art. 58, comma 2, del CCNL 23/02/2026 — quota 2026 (0,22% m.s. 2021).

•             Decurtazione dell'indennità di comparto ai sensi dell'art. 60, comma 2, del CCNL 23/02/2026.

•             Verifica della possibilità di adeguamento, per l'anno 2026, del limite di cui all'art. 23, comma 2, del D. Lgs. n. 75/2017, ai sensi dell'art. 33, comma 2, del D.L. n. 34/2019 (convertito con modificazioni dalla Legge n. 58/2019), in relazione all'aumento del personale a tempo indeterminato nell'anno 2026 rispetto a quello rilevato alla data del 31/12/2018.

Cosa riceve l'ente al termine del percorso

Il lavoro viene consegnato con un file Excel che documenta in modo puntuale tutte le procedure e i calcoli effettuati nella costituzione del fondo.

Al termine dell'attività formativa, l'ente disporrà inoltre della somma del fondo disponibile per la contrattazione integrativa, ossia al netto delle progressioni economiche orizzontali e della quota dell'indennità di comparto.